Nouvelle adhésion à destination des entreprises employant des salariésActualités
(FIPU) Fonds d’Investissement pour la Prévention de l’Usure professionnelle
Issue du FIPU, la subvention prévention des risques ergonomiques permet de financer :1. Des actions de prévention : financement d’équipements, de diagnostics ergonomiques ou de formations2. Des actions de sensibilisation aux facteurs de risques ergonomiques3. Des aménagements de postes de travail proposés par le médecin du travail dans le cadre d’une démarche de Prévention de la désinsertion professionnelle (PDP)4. La prise… Voir l’article
Vous embauchez un apprenti : voici notre guide pratique :
1. Planifiez la visite médicale d’embaucheOrganisez la visite médicale d’embauche avec votre Service de Santé au Travail. 2. Assurez la sécurité sur chantierFournissez les équipements de protection nécessaires et formez l’apprenti à leur utilisation. 3. Respectez les réglementations pour les mineursPour les apprentis mineurs, veillez à respecter les horaires de travail et les réglementations spécifiques. 4. Nommer un maître d’apprentissageDésignez un maître… Voir l’article
Nouvelle Réglementation : Liste des Travailleurs Exposés aux Agents Chimiques
Depuis le 5 juillet, les employeurs doivent se conformer à une nouvelle réglementation visant à protéger les travailleurs contre les agents cancérogènes, mutagènes et reprotoxiques (CMR).Cette initiative vise à pouvoir protéger davantage les salariés exposés à ces substances classés CMR et de pouvoir tracer la durée d’exposition à ces agents dangereux. Avis aux retardataires, on… Voir l’article
Employeurs
Tout employeur du secteur privé doit, quelle que soit la taille de son entreprise, organiser un service de prévention et de santé au travail, soit en adhérant à un service de prévention et de santé au travail interentreprises, soit en créant son propre service en interne pour les plus grandes entreprises.
Les missions des services de prévention et de santé au travail sont définies dans le code du travail (article L. 4622-2du code du travail). Elles sont exclusivement préventives : « les services de prévention et de santé au travail ont pour mission exclusive d’éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail ».
Salarié comme employeur peuvent contacter directement leur service de prévention et de santé au travail afin de solliciter son aide ou demander à être accompagné dans leurs démarches ou réflexions.
Les coordonnées du service de prévention et de santé au travail sont obligatoirement affichées dans l’entreprise.
Salariés
Les salariés du régime général doivent bénéficier des actions du service de santé au travail : il s’agit de toutes les personnes qui travaillent, aux termes d’un contrat, pour une unité institutionnelle résidente en échange d’un salaire ou d’une rétribution équivalente.
Salarié comme employeur peuvent contacter directement leur service de prévention et de santé au travail afin de solliciter son aide ou demander à être accompagné dans leurs démarches ou réflexions.
Les coordonnées du service de prévention et de santé au travail sont obligatoirement affichées dans l’entreprise.
Qui sommes-nous ?
La Santé au Travail est un véritable enjeu de performance économique et sociale pour les entreprises.
Créé en octobre 1946 sous l’appellation Union Sociale des professionnels du Bâtiment et des Travaux Publics des Alpes-Maritimes, l’Association de Prévention et de Santé au Travail du Bâtiment et des Travaux Publics des Alpes Maritimes, l’APST BTP 06, est un service interentreprises de prévention et de santé au travail qui intervient sur tout le département des Alpes-Maritimes auprès des entreprises du secteur du BTP :
- entreprises du Bâtiment et des Travaux Publics,
- entreprises d’activités annexes ou connexes au secteur du BTP,
- entreprises de travail temporaire occupant du personnel dans des entreprises du secteur du BTP.
L’APST BTP 06 est une association paritaire, loi 1901 ; le siège social est situé à Nice, 6 rue du Dr Pierre Richelmi.
Afin d’exercer au mieux sa mission, éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail, l’APST BTP 06 dispose de quatre centres fixes et un centre mobile répartis sur tout le département, à proximité de ses adhérents.
Offre de service
Il y a eu de nombreuses réformes qui ont ponctué la réglementation de la santé au travail et de la médecine du travail en particulier, depuis la loi fondatrice du 11 octobre 1946.
La pluridisciplinarité a notamment permis que le médecin puisse s’entourer d’un certain nombre de compétences techniques, en particulier d’IPRP – Intervenants en prévention des risques professionnelles (toxicologues, ergonomes, techniciens hygiène/sécurité, etc…).
La loi n°2021-1018 du 2 août 2021 fait évoluer notre mission.
Cette mission, d’éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail, reste notre mission principale, mais non plus exclusive. Désormais, notre service contribue également à la réalisation d’objectifs de santé publique afin de préserver, au cours de la vie professionnelle, un état de santé du travailleur compatible avec son maintien en emploi.
Contactez-nous !
Adresse
APST BTP 06
6 rue Docteur Pierre Richelmi
06359 Nice CEDEX 4
Telephone
04 92 90 48 70
Adresse mail
contact@apstbtp06.com
(hors prises de RDV, à effectuer depuis votre espace
uEgar employeur)
Horaires
Du lundi au vendredi
de 8h00 à 12h15 et
de 13h15 à 17h00